Gelar kuliah terbaik mungkin tidak lagi memberikan keunggulan yang pernah mereka lakukan di pasar kerja, per CEO LinkedIn Ryan Roslansky. “Saya pikir pergeseran pola pikir mungkin adalah hal yang paling menarik karena tebakan saya adalah bahwa masa depan pekerjaan bukan lagi bagi orang -orang yang memiliki gelar terindah atau pergi ke perguruan tinggi terbaik, tetapi bagi orang -orang yang mudah beradaptasi, berpikir ke depan, siap untuk dipelajari, dan siap untuk merangkul alat -alat ini,” kata Roslansky. “Ini benar -benar semacam membuka lapangan bermain dengan cara yang saya pikir belum pernah kita lihat sebelumnya.” Survei Microsoft 2024 menemukan 71% pemimpin bisnis akan memilih kandidat yang kurang berpengalaman dengan keterampilan AI daripada kandidat berpengalaman tanpa mereka. Data LinkedIn menunjukkan posting pekerjaan yang membutuhkan literasi AI meningkat sekitar 70% tahun-ke-tahun. Roslansky mengatakan AI tidak akan menggantikan manusia tetapi orang -orang yang merangkul AI akan menggantikan mereka yang tidak.
Baca lebih lanjut dari cerita ini di SlashDot.
